本報訊 8月19日,，沈陽市和平區(qū)人民法院與區(qū)總工會,、區(qū)人社局共同創(chuàng)新勞動爭議多元化解工作方式，聯(lián)合成立了和平區(qū)勞動爭議智慧調(diào)解中心,。據(jù)悉,，這是我省首家勞動爭議智慧調(diào)解中心。
近年來,，勞動爭議案件呈現(xiàn)糾紛類型多樣化,、群體性糾紛社會關(guān)注度高、涉互聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)及新業(yè)態(tài)糾紛頻發(fā)等特點(diǎn),，加之受到疫情因素影響,，勞動爭議案件數(shù)量呈現(xiàn)逐年增加態(tài)勢。為推進(jìn)勞動爭議糾紛訴源治理工作,，構(gòu)建共建,、共治、共享的社會治理格局,，和平區(qū)法院與區(qū)總工會,、區(qū)人社局共同構(gòu)建了“工會+仲裁+司法”一體化模式，融合發(fā)揮“法律援助,、糾紛調(diào)解,、源頭預(yù)防”三大功能,。勞動爭議智慧調(diào)解中心包括訴訟服務(wù)自助設(shè)備、“互聯(lián)網(wǎng)+”視頻調(diào)解平臺,、智慧云法庭等,。
啟動儀式上，和平區(qū)法院院長宋麗君與區(qū)總工會主席張凱與,、區(qū)人社局局長楊旭坤就《關(guān)于和平區(qū)勞動爭議智慧調(diào)解中心建設(shè)和管理的實(shí)施意見（試行）》進(jìn)行三方會簽,。
調(diào)解中心在和平區(qū)法院和區(qū)人社局分別設(shè)立調(diào)解室，聘用調(diào)解員開展前置調(diào)解,，按照“以案定補(bǔ)”的方式發(fā)放調(diào)解員補(bǔ)貼，調(diào)解中心依托人民法院調(diào)解平臺系統(tǒng),，進(jìn)行線上委派調(diào)解案件流轉(zhuǎn),，暢通線上線下調(diào)解與訴訟對接渠道，開展全程在線調(diào)解,，將“訴”的權(quán)威性,、規(guī)范性與“調(diào)”的便利性有機(jī)融合，快速,、高效,、低成本化解勞動爭議，用“智慧調(diào)解”讓勞動者維權(quán)更加便捷,。
調(diào)解中心的成立,，將有效推動勞動爭議化解工作關(guān)口前移，防止因訴求渠道不暢通,、處理不及時等原因影響勞動爭議矛盾的解決,。