本報訊?4月21日,，省高級人民法院召開全省法院“四級法院審級職能定位改革試點工作”推進(jìn)會,，對四級法院審級職能定位改革試點工作進(jìn)行再動員、再部署,。省法院黨組書記,、院長鄭青強(qiáng)調(diào)，要明確目標(biāo),、精耕細(xì)作,，加快推進(jìn)改革試點工作向縱深發(fā)展。
據(jù)了解,，本次改革試點工作從2021年10月1日開始,，為期二年,，旨在重塑“基層法院重在準(zhǔn)確查明事實、實質(zhì)化解糾紛,；中級法院重在二審有效終審,、精準(zhǔn)定分止?fàn)帲桓呒壏ㄔ褐卦谠賹徱婪m錯,、統(tǒng)一裁判尺度”的職能定位和審判格局,。我省是全國十二個改革試點地區(qū)之一，改革后,，大量案件將進(jìn)一步下沉至基層法院,，如何保障審判質(zhì)量和效率，是本次改革中需要解決的難題之一,。根據(jù)最高人民法院部署,，今年7月要完成中期報告。
一分部署,，九分落實,。就下一步改革試點工作開展，會議要求,，要盡快辦理出一批案件,，為規(guī)則提煉、案例轉(zhuǎn)化,、人案適配測算,、機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能調(diào)整等提供條件、奠定基礎(chǔ),。對最高法下沉到省法院的申請再審審查案件,，上級法院下沉到下級法的第一審行政、民事案件,，要積極完善分配方法,、審判組織組建方式，綜合采取院庭長承辦,、合議制審理等措施,，以及大數(shù)據(jù)分析研判，落實面對面工作機(jī)制等,，確保案件初始質(zhì)效,，做到下得去、接得住,、辦得好,；對涉及重大國家利益,、社會公共利益等特殊類型案件精準(zhǔn)識別,，探索建立當(dāng)事人申請?zhí)峒壒茌牂C(jī)制，規(guī)范提級管轄銜接程序，樹立精品意識,，確保上提案件選得準(zhǔn),、提得順、審得精,。同時,，進(jìn)一步完善上提案件的審判成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，實現(xiàn)統(tǒng)一裁判尺度,、“審理一件,，指導(dǎo)一片”的良好效果。
會議強(qiáng)調(diào),，要完善改革配套保障,。優(yōu)化司法資源配置、深入推進(jìn)訴源治理,、持續(xù)強(qiáng)化繁簡分流,，深化“智慧法院”建設(shè)和應(yīng)用，為改革試點工作提供切實保障和有力支撐,。
會議要求,，要壓實主體責(zé)任，各級法院黨組要切實擔(dān)負(fù)起改革試點工作的主體責(zé)任,，各級法院“一把手”要靠前指揮,、親力親為，沈陽,、大連,、朝陽三地示范法院要擔(dān)負(fù)好“箭頭”角色，努力為全省法院提供可復(fù)制,、可推廣的改革試點工作經(jīng)驗,。