案例概述
《實(shí)施“三個(gè)工程” 引領(lǐng)企業(yè)健康發(fā)展》
遼寧鑫達(dá)滑石集團(tuán)有限公司是鞍山一家集采礦,、研發(fā)、生產(chǎn),、銷(xiāo)售,、服務(wù)于一體的綜合型企業(yè)集團(tuán)，2023年銷(xiāo)售收入3.76億元,，現(xiàn)有職工450人,、黨員20人。近年來(lái),，公司黨支部堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,，抓好黨建促發(fā)展”的理念，實(shí)施“規(guī)范建設(shè)”工程,、“黨員先鋒”工程,、“以人為本”工程，充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用,，有力推動(dòng)黨建工作和企業(yè)發(fā)展良性互動(dòng),、同頻共振。
黨支部設(shè)置“黨員先鋒示范崗”
實(shí)施“規(guī)范建設(shè)”工程 加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)
走進(jìn)遼寧鑫達(dá)滑石集團(tuán)有限公司，最讓記者眼前一亮的要數(shù)該企業(yè)投資近200萬(wàn)元建設(shè)的黨員之家等總面積達(dá)1000平方米的活動(dòng)場(chǎng)所,。遼寧鑫達(dá)滑石集團(tuán)有限公司黨支部書(shū)記,、綜合管理部部長(zhǎng)馬吉福告訴記者，這些活動(dòng)場(chǎng)所為黨支部和黨員活動(dòng)經(jīng)常性開(kāi)展提供有力保障,。
“俗話(huà)說(shuō),，火車(chē)跑得快全靠車(chē)頭帶，我們就抓住了‘車(chē)頭’的重要性,，把黨性強(qiáng),、作風(fēng)正、善于做思想政治工作,、黨員和群眾擁護(hù)的管理層人員選進(jìn)我們黨支部班子里,，目前，我們已成功實(shí)現(xiàn)3名黨支部班子成員和集團(tuán)管理層100%交叉任職,。公司管理層有8名黨員,，車(chē)間、班組管理骨干有12名黨員,，這就為黨支部參與公司經(jīng)營(yíng)管理奠定了良好的基礎(chǔ),。” 馬吉福向記者介紹道,，“我們公司黨支部自2018年10月《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》頒布后,，便結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，在企業(yè)中推行黨建工作‘規(guī)范建設(shè)’工程,，明確提出‘支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化,、組織生活正常化,、管理服務(wù)精細(xì)化,、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化’的‘五化’目標(biāo),?！?
“同時(shí)，我們還積極吸引優(yōu)秀分子進(jìn)入黨員隊(duì)伍,，發(fā)展黨員重點(diǎn)向科技骨干和在關(guān)鍵崗位的一線(xiàn)優(yōu)秀工人以及年輕職工傾斜,。” 馬吉福說(shuō),，自2022年以來(lái),，他們已培養(yǎng)入黨積極分子10名、發(fā)展黨員6名,。
實(shí)施“黨員先鋒”工程 助力企業(yè)提質(zhì)增效
“基礎(chǔ)架構(gòu)穩(wěn)固了,，我們便開(kāi)始把選樹(shù)榜樣,、宣傳榜樣、學(xué)用榜樣進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,，為黨員教育‘賦能加力’?！?nbsp;馬吉福繼續(xù)向記者介紹道,。“我們緊緊圍繞‘企業(yè)需要,、客戶(hù)理解,、黨員歡迎’的目標(biāo)設(shè)崗定責(zé)，分別在生產(chǎn)一線(xiàn),、科研一線(xiàn)等設(shè)立‘黨員先鋒示范崗’5個(gè),，引導(dǎo)黨員立足崗位作貢獻(xiàn)?！瘪R吉福向記者舉例,，“比如我們的黨員創(chuàng)新小組帶頭攻關(guān)，改造氣流磨設(shè)備4臺(tái),，提高15％的生產(chǎn)效率,；黨員費(fèi)秀峰立足崗位，優(yōu)化水選設(shè)備生產(chǎn)流程,，使滑石母粒水選效率由1噸/小時(shí)提升至1.2噸/小時(shí),，效率提升20%，每月就可節(jié)省生產(chǎn)成本10萬(wàn)元,?！?
“我們每年還對(duì)表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員、先進(jìn)職工,、科研骨干進(jìn)行表彰,，大力弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神,，激勵(lì)黨員職工積極投身到企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中,，營(yíng)造學(xué)典型、爭(zhēng)先進(jìn),、作貢獻(xiàn)的良好氛圍,。”馬吉福告訴記者,，自2020年以來(lái),，累計(jì)表彰達(dá)38人。
實(shí)施“以人為本”工程 凝聚合力關(guān)愛(ài)員工
“此外,，我們黨支部還幫助企業(yè)積極打造‘以人為本,，誠(chéng)信興企，求真務(wù)實(shí)，科技領(lǐng)先’的企業(yè)文化,，實(shí)施以關(guān)愛(ài)員工,、凝聚合力為主要內(nèi)容的‘以人為本’工程?！瘪R吉福告訴記者,，他們黨支部協(xié)助企業(yè)制定《員工福利待遇制度》，明確職工福利待遇保障,。推動(dòng)設(shè)立員工健康中心,，定期為員工體檢。針對(duì)外地人才,，實(shí)施“暖心工程”,，提供配套齊全的公寓，優(yōu)質(zhì)保障吃,、住,、行，每月增加2天探親假,?！拔覀冞€推動(dòng)設(shè)立‘鑫達(dá)公益基金會(huì)’，為10余名困難職工提供幫助,?！?
記者獲悉，該公司成立以黨員骨干為主體的立磨乙班,，積極開(kāi)展科技創(chuàng)新,，為集團(tuán)的經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展作出突出的貢獻(xiàn)。2023年以來(lái),，該班組黨員骨干取得3項(xiàng)革新成果,，優(yōu)化5項(xiàng)生產(chǎn)工藝，產(chǎn)品合格率達(dá)到98.5%以上,，工作效率提高了20%以上,。同時(shí)，該班組精心維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,，設(shè)備完好率達(dá)到95%以上,，單班臺(tái)效比其它班組高5%以上，班組年產(chǎn)量占總產(chǎn)量的60%以上,。立磨乙班2023年獲得遼寧工人先鋒號(hào)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),，2024年被中華全國(guó)總工會(huì)授予“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。