今年以來(lái),，本溪市公共行政服務(wù)中心管理辦公室（以下簡(jiǎn)稱市行服辦）扎實(shí)推進(jìn)“平安中心”建設(shè),，完善工作機(jī)制,，嚴(yán)格落實(shí)機(jī)關(guān)人防,、物防,、技防措施,，積極排查調(diào)處各類矛盾糾紛,，平安建設(shè)工作取得明顯成效,。
市行服辦高度重視平安建設(shè)工作，認(rèn)真落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，把“平安機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行安排部署,。適時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議，研究制定《市行服辦2017年度社會(huì)治安綜合治理工作要點(diǎn)》,，并與機(jī)關(guān)各處室逐級(jí)層層簽訂平安建設(shè)工作責(zé)任狀,。加強(qiáng)平安建設(shè)考核獎(jiǎng)懲制度，把平安建設(shè)工作與日常工作同檢查,、同考核,、同評(píng)比、同獎(jiǎng)懲,。
此外,，結(jié)合中心審批服務(wù)工作實(shí)際，市行服辦機(jī)關(guān)制定出臺(tái)了《市行服辦開(kāi)展“矛盾糾紛多元化解年”活動(dòng)實(shí)施方案》，充分發(fā)揮人民調(diào)解職能作用,，有效預(yù)防化解中心內(nèi)部矛盾,。機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)考評(píng)處牽頭負(fù)責(zé)，建立健全“定人包案”矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制,，對(duì)排查出的矛盾糾紛和隱患,，采取“定人包案”的方法，確保了中心各類矛盾糾紛事事有人管,、件件有落實(shí),。并以“平安建設(shè)宣傳月”為契機(jī)，在中心電子大屏幕,、廣告機(jī)等平臺(tái),，循環(huán)播放平安建設(shè)宣傳標(biāo)語(yǔ)、營(yíng)造濃厚的平安建設(shè)宣傳氛圍,，為審批服務(wù)工作健康有序發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的辦公環(huán)境,。